Digitale technologie is niet alleen een optie voor de technologische sector. De kansen en voordelen van digitale technologie voor bedrijven gelden voor alle leeftijdsgroepen en sectoren. Digitalisering is voor alle soorten bedrijven een goede keuze omdat het processen verbeterd, betrokkenheid van de medewerkers aanmoedigt en nieuwe business modellen activeert. Er zijn vijf manieren waarop technologie
Organisaties zijn in toenemende mate afhankelijk van onafhankelijke en tijdelijke arbeidskrachten, zelfs voor arbeidskritisch werk. Deze subgroep van freelancers die strategisch werk leveren in bedrijven of non-profitorganisatie heten ‘’agile talent’’. Zij brengen technische expertise in een organisatie – die niet beschikt over deze kennis – voor een kritisch project of initiatief. Door tijdelijke ondersteuning te
Interactie op de werkvloer – hoe doe je dat? Succesvolle leiders en HR professionals weten over de voordelen van effectieve werkrelaties op de werkvloer. Deze werkrelaties omvatten relaties tussen collega’s, managers en personeel en medewerkers en het publiek. Positieve interacties verhogen geluk wat resulteert in een verhoging van tevredenheid op het werk. Het is dus
Wanneer sportteams een wedstrijd winnen, is de samenhang tussen de atleten en de coaches de sleutel tot overwinning. Hetzelfde geldt in een bedrijf. Wanneer je als bedrijf de beste resultaten wilt behalen, is het belangrijk om een goede samenwerking tussen het gehele team te realiseren om tot de beste resultaten te komen. Sterke teams op
Medewerkers selecteren en aannemen – waar op te letten? Een typisch sollicitatiegesprek is niet veel meer dan een sociaal gesprek met een voorspelbare choreografie. Een vergadering in een vergaderzaal, een onberispelijk CV en de standaardvragen: Waar wil je over vijf jaar staan? Wat beschouw je als je grootste fout? Wat zijn je sterke en zwakke
Digitale transformatie is essentieel voor bedrijven van elke omvang om relevant en concurrerend te blijven in de huidige markt. Toch kan het voor een klein bedrijf met een beperkt budget als een intimiderende onderneming klinken. Je kunt echter niet voorbijgaan aan de voordelen van het gebruik maken van de juiste technologieën in je bedrijf. Het
Hoe creëer je een merkpersoonlijkheid die in de smaak valt bij jou publiek? Merken zijn net mensen. We vinden ze leuk als ze benaderbaar zijn, we blijven uit de buurt als ze niet oprecht lijken. Merken kunnen sterke emoties opwekken die negatief of positief kunnen zijn. Sommige merken lijken alsof ze speciaal voor ons zijn
Het belang van focus bij ondernemers - concentreer u op één zaak in plaats van op meerdere. Om in zaken te slagen, hebt u focus en inzet nodig. Veel ondernemers hebben het natuurlijke oog voor het ontdekken van de volgende kans of trend. Hoewel die eigenschap gunstig kan zijn, kan zij er ook toe leiden
Doorbetaling van loon tijdens ziekte - wie betaalt? Wanneer u als werknemer bij een bedrijf in dienst treedt, bent u verplicht arbeid te verrichten. daartegenover staat dat de werkgever verplicht is u voor die arbeid loon te betalen. Het Nederlands Burgerlijk Wetboek zegt dit: "Geen loon is verschuldigd voor de tijd gedurende welke de werknemer
Bescherming van de eigenaar van een bedrijf door de oprichting van een besloten vennootschap en persoonlijke holding is niet langer aansprakelijk en verzekerd. Een besloten vennootschap met beperkte aansprakelijkheid (besloten vennootschap) is een rechtsvorm met rechtspersoonlijkheid. Dit betekent dat de directeuren in principe niet met hun privé-vermogen aansprakelijk zijn voor eventuele schulden. Je kunt een